Lesbische, homoseksuele, biseksuele en transgenderwerknemers in het MKB : perspectief van werknemers en werkgevers

M. Winnubst, C. Bertens

In dit rapport wordt gekeken naar de belangrijkste uitkomsten van een onderzoek naar homoseksuele, lesbische, biseksuele en transgenderwerknemers in het MKB, dat EIM heeft uitgevoerd in opdracht van de FNV en het Company Pride Plat-form (CPP). De FNV en het CPP willen met dit onderzoek een beeld schetsen van de mate van erkenning, herkenning en waardering van LHBT-werknemers. Daarnaast is het voor dit onderzoek van belang om inzicht te krijgen in de perceptie van MKB-werkgevers, alsmede de bereidheid en de commitment van deze MKB-werkgevers om LHBT-werknemers te ondersteunen. Met deze inzichten willen de FNV en het CPP vaststellen welke beleidsontwikkeling en -instrumenten voor deze doelgroep in het MKB zijn gelegitimeerd en gewenst. Centraal in het onderzoek staat de vraag of er sprake is van een match of mismatch tussen de percepties van de LHBT-werknemers en de MKB-werkgevers inzake LHBT.

aanwezig in 1 locaties
specificaties
  • Boek
  • Nederlands
  • EIM
  • 47 p

praktische informatie

locatieuitgaveplaatswaar te vindenbeschikbaarheid
IHLIA LGBTI HeritageEIM, 2011
Enkel raadpleegbaar

Blijf op de hoogte van het laatste nieuws

Nooit meer iets missen? Meld je aan voor een nieuwsbrief van de OBA en ontvang ons laatste nieuws, boekentips, activiteiten en nog veel meer in je mailbox.

Schrijf je in
Open in a new window